“現在東方雨虹建筑修繕到了四季度沖刺的最后攻堅階段,所有員工必保持攻堅態勢,善始善終,善作善成,不獲全勝決不收兵。”在東方雨虹建筑修繕四季度全員大會上,總經理劉紹光做《一年漲個億,大家創奇跡;一年翻一番,勇登天上天》主題分享。
突破與創新,始終是東方雨虹建筑修繕的精神信仰。自2017年東方雨虹建筑修繕成立以來,我們不斷打破固有,迎接挑戰,不斷突破,對標北京協和醫院,針對行業痛點,不斷深化發展,加大創新力度,以卓越品質和優質服務為基礎,以建筑防水維修為起點,提出建筑修繕服務理念,服務向檢測、技術、產品、維保方向不斷延伸。
2020年是東方雨虹建筑修繕神奇的一年,是東方雨虹建筑修繕高質量發展的一年,行百里者半九十,越臨近突破,越要保持韌性與耐力,思想上不松懈,工作上不松勁,堅決如期全面打贏全年業績的攻堅戰。
以沖刺之力超額完成全年業績攻堅“最后一公里”。劉紹光總經理明確“復雜問題簡單化、溝通問題直接化、培訓工作常態化、工作形象職業化”的工作發展規劃。把目光聚焦在解決問題上,不僅是對客戶,也是對員工。立足當前,放眼長遠,一個問題一個問題的解決,一件事一件事辦好,“戰”出凝心聚力,責任不松,力度不減,以沖刺的狀態跑出決勝的姿態。
緊緊圍繞“一個中心,兩個基本點,三大方向,四個手段”的發展戰略,既要攻下堡壘,又要鞏固東方雨虹建筑修繕的發展成果。完成全年業績不是終點,而是新生活、新奮斗的起點。對已經完成業績指標的業務經理,需強化市場發展,建立長效發展機制,培育壯大市場優勢,做好渠道服務的“后半篇文章”。
各部門負責人表率當先鋒,當好決戰的引路人,嚴格執行目標責任制,重實際、務實事、求實效,確保全年業績目標不走樣、不打折,以“硬作風”啃“硬骨頭”。
全面建成建筑修繕類的“協和醫院”是我們夢寐以求的夙愿,決戰四季度是我們作出的鄭重承諾,必須如期實現,沒有任何退路和彈性。保持高昂的攻堅精氣神,不獲全勝決不收兵。